رابط حاسبة نطاقات المطور 

رابط حاسبة نطاقات المطور واحد من الخدمات الإلكترونية المميزة التي تم تطويرها عن طريق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، وهذا بهدف تسهيل عملية تحديد نطاق المنشأ للوظائف التقنية في المملكة، وبمجرد الوصول إلى رابط الخدمة يمكن بسهولة تعبئة البيانات المطلوبة من أجل نتيجة نطاق الراتب المستحق لك.

رابط حاسبة نطاقات المطور 

يمكن بسهولة الوصول إلى رابط حاسبة نطاقات المطور عن طريق التوجه إلى الرابط التالي هنا، ومن أهم الأهداف الخاصة بهذه الخدمة نجد:

• التعرف على نطاق المنشاة الجديد، وهذا بناءً على معادلة “مدى النطاق للمنشأة”، بالإضافة إلى جدول القيم المعيارية الثابتة الخاص بالأنشطة الاقتصادية.
• كما أن الحاسبة تم إنشاؤها من أجل المنشآت التي تملك عدد العمالة يبدأ من ستة عاملين فأكثر.
• الإلمام بالأنشطة الجديدة الخاصة ببرنامج نطاقات المطور.

اقرأ أيضًا: رابط وطريقة استخراج تعريف بالراتب وزارة الدفاع 1445

استخدام حاسبة نطاقات المطور 

من أجل استخدام حاسبة نطاقات المطور، لا بد من اتباع الخطوات التالية:

1. انتقل إلى موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية من هنا.
2. ثم الانتقال إلى أيقونة الخدمات، ومنها يتم اختيار أجور.
3. من ثم يتم الضغط على “حاسبة أجور”، ثم يتم إدخال البيانات المطلوبة، وهي:
   • المسمى الوظيفي.
   • الخبرة.
   • المستوى التعليمي.
   • المهارات.
4. ثم الضغط على حساب، لتظهر لك النتيجة، وهي نطاق المنشأ الخاص بك.

فضلًا عن أنه يمكن اتباع الخطوات التالية:

1. التوجه إلى رابط حاسبة نطاقات المطور من هنا.
2. ثم تحديد نشاط المنشآت في النطاقات المتوفرة في الصفحة الرئيسية.
3. تاليًا يتم تحديد مجموع عدد العاملين على مستوى الكيان.
4. ثم معامل نسبة التوطين للكيان %، ثم الضغط على حساب.
5. يتم إظهار النتيجة الخاصة بنسبة التوطين لثلاث سنوات قادمة، وتشمل النتيجة:
   • النطاق.
   • بداية ونهاية حد نسبة النطاق في السنة.
   • بالإضافة إلى ألوان النطاق والتي تتمثل في الألوان: الأحمر، والأخضر المنخفض، بالإضافة إلى أخضر متوسط، وآخر مرتفع، واللون البلاتيني.

اقرأ أيضًا: رابط نتيجة المعامل المركزية برقم الجواز

حساب نسبة السعودة ونطاقات

يتم حساب نسبة السعودة ونطاقات وفقًا للخطوات التالية:

1. تحديد نشاط المنشأة، وذلك من خلال الجدول التالي:

اقرأ أيضًا: رابط التسجيل في مسابقة لولو هايبر ماركت 2024

2. تحديد عدد الموظفين السعوديين في المنشأة، وذلك من خلال احتساب عدد الموظفين الذين يحملون الجنسية السعودية، بما في ذلك:
   • العاملين بدوام كامل.
   • العاملين بدوام جزئي.
   • الموظفين السعوديين المتعاقدين.
   • الموظفين السعوديين ذوي الاحتياجات الخاصة.
   • ذوي السوابق والمفرج عنهم.
3. تحديد عدد الموظفين غير السعوديين في المنشأة، وذلك من خلال احتساب عدد الموظفين الذين لا يحملون الجنسية السعودية.
4. حساب نسبة السعودة ونطاقات باستخدام الصيغة التالية:
   • نسبة السعودة = (عدد الموظفين السعوديين / (عدد الموظفين السعوديين + عدد الموظفين غير السعوديين)) × 100
   • على سبيل المثال، إذا كانت المنشأة تعمل في نشاط تجاري، ويبلغ عدد الموظفين السعوديين فيها 100 موظف، ويبلغ عدد الموظفين غير السعوديين فيها 200 موظف، فإن نسبة السعودة نطاقات في هذه المنشأة ستكون:
   • نسبة السعودة = (100 / (100 + 200)) × 100= 33.33%.
5. بناءً على ذلك، فإن هذه المنشأة تقع في النطاق الأخضر المتوسط.

كما يمكن استخدام حاسبة نطاقات المتوفرة على منصة قوى لحساب نسبة السعودة ونطاقات بسهولة.

العوامل التي تؤثر على نطاق المنشأ

تعتمد حاسبة نطاقات المطور على مجموعة محددة من العوامل تعمل على تحديد نطاق المنشأ، وهي:

• المسمى الوظيفي، إذ يؤثر المسمى الوظيفي بشكل كبير على نطاق المنشأ، حيث يتم تقسيم الوظائف التقنية إلى نطاقات مختلفة بناءً على مستوى المسؤوليات والمهارات المطلوبة.
• كما ترتبط الخبرة ارتباطًا وثيقًا بمستوى المهارات، حيث تزداد المهارات مع زيادة الخبرة، ولذلك، تؤثر الخبرة بشكل كبير على نطاق المنشأ.
• فضلًا عن المستوى التعليمي، إذ يرتبط المستوى التعليمي ارتباطًا وثيقًا بمستوى المهارات، حيث يوفر التعليم العالي فرصة لتعلم مهارات جديدة ومتقدمة.
• هذا بجانب أن المهارات تؤثر بشكل كبير على نطاق المنشأ، حيث يتم تحديد نطاق المنشأ بناءً على المهارات المطلوبة للمسمى الوظيفي.

أمثلة على استخدام حاسبة نطاقات المطور

مع افتراض أن الراغب في استخدام حاسبة نطاقات المطور هو مطور برمجيات يملك خبرة خمس سنوات في هذا المجال، وحاصل على درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، ولديه مهارات في البرمجة بلغات Python و Java و JavaScript.
في هذه الحالة، سيظهر لك نطاق المنشأ الخاص بك هو “مطور تطبيقات”.

برنامج نطاقات المطور

نطاقات المطور هو برنامج حكومي سعودي يهدف إلى زيادة نسبة التوطين في سوق العمل السعودي، وتحسين بيئة العمل في القطاع الخاص، وتوفير فرص عمل للمواطنين السعوديين.

• بينما تم إطلاق البرنامج خلال عام 2022 ميلاديًا، ويستهدف جميع المنشآت العاملة في القطاع الخاص في السعودية.
• يعتمد البرنامج على نظام تصنيف المنشآت إلى خمسة نطاقات، حسب نسبة التوطين في كل منشأة، تتمثل فيما يلي:
  • النطاق البلاتيني، والذي يتضمن المنشآت التي تصل نسبة التوطين فيها إلى 100%.
  • النطاق الأخضر المرتفع، إذ يشمل المنشآت التي تصل نسبة التوطين فيها إلى 80% أو أكثر.
  • بالإضافة إلى النطاق الأخضر المتوسط الذي يشمل المنشآت التي تصل نسبة التوطين فيها إلى 60% أو أكثر.
  • فضلًا النطاق الأخضر المنخفض، والذي يشمل المنشآت التي تصل نسبة التوطين فيها إلى 40% أو أكثر.
  • النطاق الأحمر، ويتضمن المنشآت التي تقل نسبة التوطين فيها عن 40%.
• بينما تقدم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مجموعة من المزايا للمنشآت التي تحقق نسب توطين عالية في برنامج نطاقات المطور، منها:
  • تخفيف حدة العقوبات المالية على المنشآت التي تخالف أنظمة التوطين.
  • منح الأولوية للمنشآت في الحصول على العقود الحكومية والتمويل من البنوك.
  • الاستفادة من برامج التدريب والتأهيل التي تقدمها الوزارة.
• من أجل استخدام هذا البرنامج، وحساب نسبة التوطين بناءً على عدد السعوديين العاملين في المنشأة، مقارنة بعدد جميع العاملين في المنشأة، وتشمل نسبة التوطين جميع العاملين في المنشأة، بما في ذلك الإداريين والفنيين والعمال.
• كما تختلف الطريقة التي من خلالها يتم حساب نسبة التوطين وهذا وفقًا إلى نشاط وطبيعة عمل المنشأة، ففي المنشآت التي تمارس نشاطًا تجاريًا، يتم حساب نسبة التوطين على أساس عدد السعوديين العاملين في المنشأة، مقارنة بعدد جميع العاملين في المنشأة.
• أما في المنشآت التي تمارس نشاطًا صناعيًا، يتم حساب نسبة التوطين على أساس عدد السعوديين العاملين في المنشأة، مقارنة بعدد جميع العاملين في المنشأة، بالإضافة إلى عدد السعوديين العاملين في أنشطة الصيانة والتشغيل في المنشأة.
• بينما يتم تقييم أداء المنشآت في البرنامج كل ستة أشهر، وتعتمد الوزارة في تقييمها على البيانات التي تقدمها المنشآت من خلال بوابة نطاقات الإلكترونية.

برنامج حاسبة نطاقات المطور يعد أحد أهم البرامج التي تهدف إلى زيادة نسبة التوطين في السعودية، ويتوقع أن يحقق البرنامج مجموعة من النتائج الإيجابية في هذا الصدد، إذا تم تنفيذه بكفاءة وفاعلية.